陜煤建設礦建三公司:好作風帶來新變化

江西快三官网下载安装 www.fslia.com 時間:2019-05-30  單位(部門):礦建三公司  作者:王少華  點擊:載入中...

  自“講政治、敢擔當、改作風”專題教育開展以來,陜煤建設礦建三公司領導班子成員堅持帶頭邊學邊改,積極轉變工作作風,以“看得見”、“立得住”、“過得硬”的措施,有力地推動和促進公司各項工作穩步發展。

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轉變作風,用好考核“利器”

“1-5月份,公司組織作風專項督查12次,通報作風紀律、工作落實等方面問題8條,有21名工作人員在曝光臺被通報批評和???。”該公司黨群部部長在談到作風督查情況時說。

2019年是礦建三公司的“質量效率年”,抓作風、抓落實,進一步提高工作質量和效率不僅是掛在口頭上,也體現在行動上。首先,全員對崗位職責進行梳理和完善,并張貼在辦公桌前,對照崗位職責扎實開展工作。在中層管理人員實行“周工作清單制”的基礎上,在機關全體員工和項目管理人員中推行“日工作清單”,每天向生產調度室匯報當日工作總結及次日工作計劃,未完成工作計劃的員工注明原因,并公示在多功能屏幕上,未完成工作計劃的進行通報,次日調度會上進行通報。部門月度重點工作完成情況將與當月績效工資掛鉤,切實提高各部室的工作質量和效率。為抓好各項工作的落實,提高全員的執行力,機關全體員工必須按時參加周工作例會,對未按時參加人員通報批評并????;卦憊ど習嗥詡滸匆笞拋?,展示了公司積極向上的新形象。

今年以來,該公司持續加強勞動紀律和作風建設,采取不定時間、不定地點、不打招呼的方式對機關和各項目部的作風進行突擊督察,使督察考核真正成為保證各項工作落地生根的“利器”。

落實福利,凝聚職工力量

“2016—2018年欠繳的職工住房公積金已經一次性補繳到銅川市住房公積金管理中心……”該公司人力資源部部長在月度例會上說。

長期以來,住房公積金是職工最關心的問題之一,也是該公司的一項重點和難點問題。今年以來,該公司將解決職工住房公積金問題提上重要議事日程,公司領導想法設法籌措資金,人力資源部門核實統計繳費人員、核算繳納標準、抓好清收工作,經過兩個多月的努力,圓滿完成了職工住房公積金的補費和上繳工作,得到了職工的好評。住房公積金只是該公司為職工辦實事之一。年初,該公司為職工量身定制了工裝,讓職工真正體面工作。為了切實保障職工的身體健康,4月份,該公司聯系大型體檢中心為職工定制了“健康體檢套餐”,組織146名職工進行健康體檢,達到“有病早治療、無病早預防”的目的,為職工撐起健康“?;ど?rdquo;。

一系列為職工群眾辦實事、辦好事舉措的落地,讓職工實實在在感受到了企業的關懷,看到了發展的希望,凝聚起了職工追趕超越的力量。“要讓職工把企業當家,首先要讓他們感覺企業像家,對職工要像對待家人一樣!”該公司經理張維感觸頗深。